對於一個國際企業的執行長(以下簡稱CEO)而言,他不只需要具有足夠的專業知識,更需要具備領導力、專注力、意志力、自律、與團隊精神及高昂鬥志,才能夠帶領龐大的企業體在商場裡征戰得勝,所以他們要如何準備自己?

 

 

還記得這部讓我們熱血沸騰的漫畫嗎?

CEO而言,運動場是一個比商學院更有效率和影響力的領導力訓練中心,因為CEO可以從運動中培養豐沛的體力之外,領導力、專注力、意志力、自律、鬥志與團隊精神也都能在運動的過程中獲得。所以在國外有很多CEO也 是傑出的運動員,而職業運動員的平均智商也要比一般人來得高,所以頭腦簡單四肢發達基本不是一個普遍的現象,一些常春藤名校的橄欖球隊也是十分頂尖的,因 為要在那麼短的時間內做出反應,的確需要異於常人的訓練。最知名的就是美國總統歐巴馬,如果他沒有進入政治界那麼他就會是NBA的球員。

根據日本體育學者在2009年 的調查,現今日本的學童體力下滑有愈趨嚴重的傾向。造成體力低下的最大原因,就是孩子的戶外活動及運動時間大幅減少。根據日本文部科學省的「兒童體力向上 實踐事業報告書」顯示,體力水準愈高的孩子,集中力、意志力以及體力都相對愈高。因此,日本教育界非常重視體育教育的扎根規劃。日本兒童體育教育,從幼兒 時期的幼稚園到小學,都儘量多元化的替孩子安排體育教育課程訓練。其重視的程度與專業性,讓其他亞洲國家望其項背。

日本的孩子從幼稚園中班開始,就有體育課,每週一次、一次五十分鐘的幼兒體育課程,每個月都有不同主題。例如某月主題是單槓運動,在月規劃單中,老師就會寫 上每週不同的單槓練習活動,這些練習活動也都有個有趣的名稱,例如:吊烤山豬、雁子飛、逆流而上等。另外,老師會詳細的告知家長,當月主題的學習目標與目 的;甚至提醒家長,假日有空時帶孩子一起進行相同的親子互動,讓孩子除了在校接觸外,也能因為多了家庭互動學習,讓學習更愉快。體育課不是只單純跑跑跳 跳,而是透過運動培養孩子的健全人格,如何面對壓力,以及絕佳的運動家精神才是重點,這也是你無可取代的競爭力之一。

在奧林匹克憲章(Olympic Charter,2007) 中開宗明義的幾句話簡單陳述了奧林匹克主義的特色及目標,基本原則的第二條提到:奧林匹克主義屬一種人生哲學,提升並結合身體、意志及心智三者成為平衡性 的整體。融合運動、文化與教育,奧林匹克主義亟欲建立一套基於經由努力所產生的愉悅、模範性的教育價值及尊重普遍基礎性道德原則的生活方式。就個人發展方面,運動是讓每個人去努力呈現人類各種良善的價值來實現一個全人完美的個體。因此,它是屬於一種人生哲學並含有各種倫理價值,在任何情況下,一個人或一個 隊伍或任何運動團體應

總是想辦法達成更好的境界,這就運動真正帶給我們的競爭力。所以你開始做好運動的準備嗎?JUST DO IT!讓我們動起來。

資料來源:YANG-全方位人才培訓營ATC

 

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